Das Diplomatic Council hat ein neues Programm für Unternehmensnachfolge gestartet.
Der Mittelstand ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und Gesellschaft – das langfristige, auf Familie und Mitarbeiter ausgerichtete Handeln eines seiner großen Stärken. Darum ist es wichtig, diese mittelständische Unternehmenskultur zu erhalten. Schätzungen zufolge werden in den kommenden Jahren mehrere hunderttausend Mittelständler einen Nachfolger für ihr Unternehmen suchen. Nach Analysen finden 43 Prozent deutscher Senior-Chefs keinen Nachfolger, so viele wie nie zuvor.